Молодых инженеров предлагают освободить от армии на 1 год в Иркутске

В Иркутске на расширенном заседании подкомитета по высокотехнологичным отраслям промышленности комитета Госдумы РФ по промышленности обсудили вопросы подготовки, привлечения и закрепления специалистов в высокотехнологичных производственных отраслях. По мнению Владимира Гутенева, заместителя председателя комитета Госдумы по промышленности, частичным решением проблемы нехватки кадров может стать повышение зарплаты преподавателям и стипендий для студентов-инженеров, а также возможность освобождения начинающих инженеров от воинской обязанности сроком до 1 года.

Владимир Гутенев считает, что это даст возможность молодым специалистам поработать и не только применить свои знания на практике, но и закрепиться на предприятии. Необходимо также более глубокое сотрудничество вузов с промышленными предприятиями и приобретение нового оборудования для университетских лабораторий.

Как отметил исполняющий обязанности председателя Заксобрания Иркутской области Геннадий Истомин, подобная работа по сотрудничеству с промышленными предприятиями области успешно ведется в ИрГТУ, в том числе с Иркутским авиационным заводом. Он также отметил, что за последние годы повысился интерес к освоению инженерных специальностей среди молодежи региона.

Геннадий Истомин, исполняющий обязанности председателя Заксобрания Иркутской области:
– Только при условии объединения усилий вузов и промышленных предприятий, у университета появляется возможность проводить прикладные исследования, развивать свою научно-исследовательскую базу, совершенствовать методики обучения, а, следовательно, и привлекать молодые кадры.

Выражая мнение молодых инженеров, председатель совета молодежи ОАО «Раменское приборостроительное конструкторское бюро» Олег Стогов рассказал, что основными причинами, по которым инженерные специальности сейчас не пользуются должным авторитетом, являются невысокая зарплата и отсутствие возможности приобрести жилье. Кроме того, на большинстве предприятий отсутствуют программы карьерного роста для молодых.

По итогам заседания участники совещания единогласно постановили, что для решения кадрового вопроса в высокотехнологичных отраслях промышленности требуется расширить государственную поддержку научных исследований, проводимых вузами, усилить взаимодействие предприятий с вузами, а также рассмотреть вопрос повышения уровня стипендий для студентов-инженеров, реализовывать программы карьерного роста.

Николай Слободчиков, первый заместитель председателя правительства Иркутской области:
– Сейчас необходимы специалисты, которые не только понимают и знают технологические процессы, но и могут сами предлагать альтернативные решения, позволяющие сделать эти процессы максимально эффективными. Высококвалифицированные кадры необходимы региону в сфере теплоэнергетики, лесной и добывающей промышленности, на транспорте и других отраслях.